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EI 照护福利：申请资格、金额与步骤
因照顾重病、重伤或临终家人而减少工作？了解 EI 照护福利的三种类型、600 小时雇员条件、2026 年金额及申请所需文件。
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EI caregiving benefits 为因照护需要而离开或减少工作的合资格人士提供临时收入支持。它包括儿童照护、成人照护及临终关怀三类。你不一定需要与受照护者同住，但必须是家人或被视为家人的人士。
谁可能符合资格？
- 对受保雇员：申请前 52 周内，或自上次申请开始以来（取较短期间），通常至少有 600 个受保工作小时。
- 因照护而使正常每周工作收入至少一周下降超过 40%。
- 医生或执业护士证明受照护者重病、重伤或需要临终照护。
- 自雇人士和渔业人士适用不同规则；600 小时条件不应直接套用于他们，请阅读官方资格页面。
金额与可领取期限
2026 年给付上限；以下金额为加元。
EI 照护福利：申请资格、金额与步骤：金额或期限上限| 项目 | 最高金额或周数 |
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| 未满 18 岁儿童照护 | 最长 35 周 |
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| 18 岁及以上成人照护 | 最长 15 周 |
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| 临终关怀 | 最长 26 周 |
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| 收入替代比例 | 通常为收入的 55%，2026 年每周最高 $729 |
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可领取周数与医疗证明和具体资格有关；这些是上限。合资格照护者可分配同一受照护者的福利周数，并非每人各自再取得一套最高周数。EI 福利需缴税。
何时发放？
申请后按 Service Canada 的通知完成所需报告和后续步骤。不要把本指南的估算或最长周数当作已获批准；付款开始时间和报告要求以官方通知为准。
如何申请？
- 停止工作或收入减少后尽快在线申请；不要为等待全部证明文件而无故延迟。
- 按所选福利类别取得医生或执业护士填写的医疗证明。
- 按要求提供受照护者或其合法代表签署的医疗资料披露授权。
- 准备受雇记录及身份资料；证明文件可按官方指引在提交申请后补交。
- 多人分担照护时，每位申请人分别申请，并协调可分享的周数。
准备哪些文件？
- 社会保险号及受雇记录 ROE（向官方提供）。
- 对应福利类别的医疗证明及医疗资料披露授权。
- 受照护者资料；如被视为家人而无亲属关系，可能需要关系证明表。
常见错误
- 选错儿童、成人或临终关怀类别。
- 缺少签署的医疗证明或授权。
- 以为一般慢性病照护一定符合重病标准。
- 没有与其他照护者协调共享周数。
官方来源与核对日期
核对日期：2026-11-05。官方链接为英语；可在政府网站切换法语。对资格和个案金额，请直接向负责机构确认。
BenefitCanada 是独立服务，不代表政府。本文为官方资料的中文整理，不是资格审批或专业建议。规则与金额可能变化，申请前请核对官方原文；本站不收集你的社会保险号或医疗文件。